Législation sociale : gérez vos RH en toute sérénité
5 jours
Formation socio-juridique de base
5 jours
Objectifs
Comprendre, appliquer et sécuriser vos pratiques RH au quotidien.
Vous travaillez dans les ressources humaines ou gérez du personnel ?
Naviguer dans la législation sociale belge peut vite devenir un casse-tête. Contrats, absences, rémunération, durée du travail… les règles changent souvent et les erreurs peuvent coûter cher.
Description
Cette formation complète en 5 modules vous donnera les clés pour comprendre et appliquer la loi avec assurance. Vous apprendrez à retrouver rapidement les bonnes informations, à anticiper les risques et à dialoguer efficacement avec vos collaborateurs, partenaires ou secrétariat social.
Nos experts formateurs vous donneront un aperçu clair des
diverses lois & prescriptions de la législation du travail.
Thèmes abordés
Nos formateurs experts vous guideront à travers les 5 piliers essentiels de la législation sociale :
- La conclusion du contrat de travail – types de contrats, clauses, pièges à éviter
- La suspension du contrat – maladie, congés, chômage temporaire, etc.
- La rémunération – structure du salaire, avantages, retenues, obligations
- La durée du travail – horaires, heures supplémentaires, flexibilité
- La fin du contrat – préavis, rupture, indemnités, documents sociaux
Méthode
Une approche interactive et pragmatique : théorie simplifiée, cas concrets, et retours d’expérience issus du terrain.
L’objectif : transformer des notions juridiques complexes en outils concrets pour votre pratique professionnelle.
Pour qui ?
- Collaborateurs et responsables RH
- Dirigeants de PME
- Gestionnaires de paie, comptables ou collaborateurs de secrétariat social
Aucun prérequis juridique nécessaire : c’est une formation d’initiation ou de remise à niveau.
Infos pratiques
Accueil dès 9h00.
5 journées en présentiel, pour échanger directement avec le formateur et les autres participants. Le petit-déjeuner et le lunch sont inclus lors de chacune des journées.
Vous avez des questions? N'hésitez pas à nous contacter par email via academy@groups.be
Offre exclusive !
Prenez 4 jours de formation et le 5e est GRATUIT !
Soit 2.835 € HTVA
Et si vous êtes client Group S, profitez encore de 10 % de réduction supplémentaires sur le montant total .
Soit une économie combinée de plus de 1.000 € sur l’ensemble du parcours !
Chèques-formation
Besoin d’une aide financière pour renforcer les compétences de vos travailleurs ? Ce cycle peut être subsidié en partie par des chèques-formations.
En savoir plus
Vous souhaitez approfondir uniquement certains thèmes?
Il est également possible de suivre les modules à la carte :
- Conclure un contrat de travail
- Gérer les absences des travailleurs
- Organiser et encadrer le temps de travail
- Gérer les salaires
- Mettre fin au contrat de travail
Nous organisons ces formations de base plusieurs fois par an.