Accident de travail

L’accident du travail est un évènement qui survient dans toute entreprise. Il est important d’en cerner les contours, de connaître les obligations légales qui pèsent sur l’employeur, de pouvoir analyser les différents étapes de la procédure et d’évaluer la responsabilité de l’employeur.

Juridische aspecten van ziekteverzuim

Ziekte of een ongeval beïnvloedt zowel de werknemer als de organisatie. Deze opleiding leert je hoe je correct handelt tijdens een ziekteperiode.

Het einde van het jaar nadert... vergeet niets!

Deze praktijkgerichte sessie biedt een overzicht van alle HR-administratieve acties die voor het einde van het kalenderjaar moeten worden afgerond.

Einde arbeidsovereenkomst

Deze opleiding heeft tot doel een algemeen overzicht te geven van de verschillende manieren waarop een arbeidsovereenkomst kan worden beëindigd.

AI-traject - Van initiatie tot expertise

Duik in de wereld van generatieve artificiële intelligentie met een tweedaagse opleiding die is ontworpen om je te helpen snel, tastbaar en impactvol vooruitgang te boeken.

Eerste stappen met AI

Ontdek in één interactieve en toegankelijke dag hoe AI-tools je dagelijkse professionele leven echt kunnen vereenvoudigen.

Re-integratie en medische overmacht : Hoe ga je te werk?

Dit webinar biedt een stappenplan om effectief om te gaan met langdurig zieke werknemers. Het behandelt de rechten en plichten rondom re-integratie en de mogelijke beëindiging van de arbeidsovereenkomst.

Les Vacances annuelles – recyclage et nouveautés

Présentation des règles générales des congés annuels et des nouvelles dispositions en vigueur depuis janvier 2024, suivie d'une application pratique des aspects juridiques.

Les sanctions disciplinaires - 2 jours

Votre travailleur vous donne satisfaction, mais a commis un manquement, une sanction s’impose sans pour autant envisager une rupture.

Les sanctions disciplinaires: sanctionner son travailleur sans le licencier

Votre travailleur vous donne satisfaction, mais a commis un manquement, une sanction s’impose sans pour autant envisager une rupture.

Arbeidsreglement

Het arbeidsreglement is verplicht én een waardevol hulpmiddel voor werkgevers. Deze opleiding helpt je het optimaal opstellen met theorie en praktijkvoorbeelden.

Les obligations administratives de fin de l’année