Beschrijving

Feedback is een nuttige hefboom voor elke manager die zich bezighoudt met de ontwikkeling van zijn medewerkers. Het is een krachtig communicatie- en motivatiemiddel.

Deze training is vooral gericht op experimenteren en wordt onderbroken door operationele methodologische bijdragen die de praktijk van dagelijkse feedback bevorderen.

Doel

• Begrijp de (meer)waarde van feedback en hoe het werkt
• Gebruik feedbacktips en -tricks om productieve en vertrouwensvolle werkrelaties tussen collega's te ontwikkelen
• Geef constructieve feedback
• Stimuleer en ontvang feedback op een open en positieve manier

Inhoud? 

• Verschil tussen feedback en kritiek
• Obstakels en voordelen van feedback
• Constructieve feedback: principes, technieken en hulpmiddelen
• Geconfronteerd worden met moeilijke gesprekspartners
• Do’s en don’ts bij het ontvangen van feedback

Aanpak

• Gecondenseerd theoretisch raamwerk
• Concrete tools, tips en tricks
• Individuele en groepsoefeningen
• Scenario's, met debriefing en lessen
• Ervaringen delen
• Coachhouding van de trainer

Doelgroep

Voor teamleiders en managers

Niveau ​

Praktische informatie 

De cursus begint om 9.30 uur en eindigt om 17.00 uur. De dag begint om 9.00 uur met een ontbijt en de lunch is aangeboden.

Indien je interesse hebt in deze opleiding, schrijf je in op deze wachtlijst. Vanaf 6 deelnemers die zich hebben aangemeld, bieden we je een datum aan. Aanmelden op onze wachtlijst is gratis.

Als je vragen hebt, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen via ons e-mailadres: Academy@groups.be

Prijs: €670 exclusief btw voor een dag. Klanten van Group S krijgen 10% korting op deze cursus.

Deze cursus is ontwikkeld in samenwerking met onze partner TransformaCtion.

Group S is erkend opleidingsverstrekker voor de kmo-portefeuille.

KMO’s of beoefenaars van vrije beroepen - met hoofdzetel gevestigd in Vlaanderen - kunnen mogelijk beroep doen op de kmo-portefeuille en zo subsidies krijgen voor opleidingen en trainingen.

Erkenningsnummer: DV.O109436