Voiture de société & mobilité
les avantages liés aux déplacements
Boostez la rémunération de vos collaborateurs
Description
La mobilité est devenue un enjeu central pour les entreprises et leurs collaborateurs. Au-delà du salaire fixe, la mise à disposition de moyens de transport (voiture de société, vélo, trottinette, … ) constitue un avantage attractif et moderne, qui peut renforcer l’engagement et la fidélisation tout en optimisant les coûts.
Cette formation vous permettra de :
- Distinguer les différentes formes de rémunération alternative liées aux moyens de transport.
- Identifier les avantages et les inconvénients de chaque système, tant pour l’employeur que pour le travailleur.
- Remplir les obligations légales relatives à chaque avantage.
- Déterminer la solution la plus adaptée aux besoins et à la stratégie de votre entreprise.
- Comprendre les aspects pratiques, juridiques, économiques et administratifs de ces dispositifs.
- Analyser les impacts fiscaux et sociaux de chaque option, à travers des exemples concrets.
Grâce à une approche claire et pragmatique, vous apprendrez à transformer la mobilité en un véritable levier de rémunération alternative, conciliant attractivité, conformité et optimisation.
Objectifs
A l’issue de la formation, vous êtes capable de :
- Distinguer les différentes formes de rémunérations alternatives liés aux moyens de transport ;
- Identifier les avantages et les inconvénients de chaque système ;
- Remplir les obligations légales relatives à chaque avantage ;
- Déterminer les solutions adaptées aux besoins et à la stratégie de votre entreprise.
Thèmes abordés ?
Tous les véhicules de société
- Voiture,
- Moto,
- Vélo (y compris leasing),
- Trottinette ...
Attention : le budget mobilité fait partie d’une formation distincte. Il ne sera pas abordé dans cette formation.
Approche
Description du cadre légal / réglementaire pour chaque système présenté.
Exposé des traitements social et fiscal applicables à chacun d’entre eux.
Analyse d’exemples et exercices chiffrés.
Etudes des aspects de droit du travail au travers de cas concrets (exemple : « puis-je récupérer la voiture de société de mon travailleur absent de longue durée ? Puis-je lui laisser la voiture durant quelques semaines après la rupture du contrat ?)
Public Cible
Toute personne s'occupant de l'administration du personnel à savoir:
- Collaborateurs RH
- Responsables RH
- Chefs d’entreprise
- Comptables
Infos Pratiques
Accueil dès 8h30, avec un petit déjeuner.
Cette formation d'une demi journée vous est proposée au prix de 415 € hors TVA.
En tant que client Group S, profitez de 10 % de réduction soit 373,50 € hors TVA en indiquant le code GroupS10 au moment de votre inscription.
Vous avez des questions? N'hésitez pas à nous contacter par email via academy@groups.be
Inscrivez-vous au cycle complet
Cette formation fait partie du cycle complet “Rémunération flexible & avantages”.
Un parcours structuré qui vous permet de maîtriser tous les leviers de rémunération alternative : fiscalité, avantages extralégaux, mobilité, assurances, primes, plan cafétéria…
En vous inscrivant au cycle complet, vous bénéficiez d’une vision globale de la rémunération flexible et d’un tarif avantageux avec 20 % de réduction sur l’ensemble des formations
Prix du cycle complet : 1.876 € HTVA au lieu de 2.345 € HTVA
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